努力工作這麼久~終於有連假放了~二話不說當然是要

好好規劃要帶女朋友去哪裡遊山玩水囉~~在不快帶親愛

的女朋友大人出去走走可能要跪算盤了~~還好有個

貼心的女友事先知道要去哪裡玩就先幫我預訂了這間


蜜月旅行訂房雙別墅東方奈漢假日飯店 - Rawai  本來想說住這間因該要大失血了~~


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商品訊息描述:

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主要設施

  • 15 間別墅
  • 鄰近海灘
  • 室外游泳池
  • 免費區域接駁車
  • 客房餐點服務
  • 機場接駁車
  • 托兒服務
  • 24 小時櫃台服務
  • 冷氣
  • 每日客房清潔服務
  • 花園
  • 烤肉架

鄰近景點

  • 普隆賽普岬 (4.7 公里)
  • 貝殼博物館 (2.2 公里)
  • 卡塔觀景台 (3 公里)
  • 拉威海灘 (3 公里)
  • 奈漢海灘 (3 公里)
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下面附上一則新聞讓大家了解時事

 年營收破億 全因Andy成功運用這些策略

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根據韓國國際文化交流振興院(KOFICE)統計顯示,2000年韓流開始風靡亞洲時,KPOP產值約3億美元(約新台幣90億元),到了2017年韓國文化產業振興院(KOCCA)的統計,KPOP已達韓幣5.8兆元(約新台幣1735.3億元),急速成長的重要關鍵,就是因為出口。

在KPOP急速成長的十多年間,神話成員李先鎬( Andy )與經紀人李載洪以資本額韓幣5,000萬元(約新台幣150萬元)共同成立的TOP MEDIA娛樂公司,去年營業額已達韓幣48.7億元(約新台幣1.4億元)。李先鎬認為,這是因公司給予新人專業培訓、靈活運用團體組合及宣傳造勢策略效奏。

TOP MEDIA目前有3個男團:2010年出道的「TEEN TOP」,是第一個在德國、英國、法國、西班牙四國巡演的韓國團體;「100%」則是從SBS節目《TEEN TOP的走紅100%》中出道,更培育出以歌唱為重的子團「100% V」;「UP10TION」則是TOP MEDIA與Naver TV Cast以中國市場為目標,從共同企畫實境綜藝《蒙面新人王戰 UP10TION》中選出的團體。

製作實境節目選秀、瞄準海外市場、機動成立子團體等,皆展現TOP MEDIA藉KPOP與世界流行音樂市場接軌的決心。負責旗下藝人音樂製作的李先鎬,也因而得廣泛涉獵各類型音樂:從自己感興趣的舞曲、因父親及姐姐而聆聽的演歌和抒情歌,擴及到R&B、爵士、RAP等,「我得到一個心得:與其挑選單一音樂風格,不如融合多樣曲風,製作讓人耳目一新的KPOP。」

有了好歌,也要搭配完美的舞台演出才行,「隨時享受舞台,不要後悔」是李先鎬最常對新人說的話,「大部分舞台演出都是LIVE,不能重來。要經過無數次的反覆訓練,才能有撐完表演的體力和意志力,把每次表演都當成最後一次享受舞台,展現更多魅力與能量。」

  • 【偶像養星術之一】
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  • 【偶像養星術之四】


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 華裔教授遭無薪停職 狀告校方歧視敗訴

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一名七旬華裔女教授2012年狀告她所任教的長島蘇福克郡社區學院(Suffolk County Community College),稱學院方面因她的年齡、性別和祖籍國,而在一些教學信息上交流不當,導致她未出現在兩堂實驗課堂後,對她進行30天無薪停職,違反了反就業年齡歧視法和1964年民權法案,但紐約東區聯邦法院對此案判定女教授敗訴,之後她再上訴,24日第二巡迴上訴法院作出決定,維持聯邦地方法院判決。

根據法庭文件,陳圖英(Tu Ying Chen,音譯)1943年出生在中國,1967年起她開始在蘇福克郡社區學院任教,最先擔任化學實驗指導員,1972年成為副教授。她任職的學院從上世紀90年代中期起,由一名為Breeden的白人教授擔任院長。該案另外還有三名重要當事人,分別為祖籍台灣的陳姓化學教授擔任助理學術院長、學院負責員工資源的助理副主席Tempera,以及員工聯合會主席Mauk。

2010年9月,學院接收到一些針對陳圖英忽視學院規章制度的投訴,於是有意進行紀律懲戒,但陳否認指控,之後學院通知會對她進行停職懲罰,但最終她並未被停職。此後在2012年春季學期開始之前,陳圖英原預計教授的兩門課程中,有一門因為選報學生人數過低而被取消,於是Breeden、Tempera、Mauk與陳圖英反覆討論是否選擇另一門課程作為替代,但當年1月距離開學前的十多天內,雙方溝通不暢,導致陳圖英未出現在1月24日和26日本應由她教授的兩堂化學實驗課上。

院方認為陳圖英既非生病,也沒有提前請事假,缺席課堂違反了規章制度,3月1日,院方正式通知陳圖英無薪停職30天。2012年10月及2013年4月,院方接到學生對陳圖英教學投訴後,又對她的課堂進行旁聽視察。陳圖英2012年10月將蘇福克郡社區學院告上法庭,稱學院違反1967年反就業年齡歧視法和1964年民權法案,紐約東區聯邦法院判其敗訴。

陳圖英繼續上訴至第二巡迴上訴法院,上訴法院24日作出決定,表示2010年學院對陳圖英的懲戒是基於她未能及時在病假或其他未出席課堂後填寫報告,而陳圖英所指認為學院因年齡、性別和祖籍國而歧視對待她,未在任何案件證據資料中體現出來,最終判定維持地方法院原判。

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